Rijksoverheid Salarisschalen 2026

Bij de werkgevers onder de cao Rijksoverheid varieert het salaris van € 2.400 tot € 12.346 bruto per maand, afhankelijk van je functie (schaal) en ervaring (trede). Daarbovenop krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5%, waarin je vakantiegeld en eindejaarsuitkering al zijn samengevoegd. Defensie heeft een eigen cao en KMar valt onder de cao Defensie. Wat er voor hen geldt, lees je op hun eigen pagina.

De meeste werkgevers op deze pagina vallen onder de cao Rijksoverheid. Deze cao bevat 18 salarisschalen en wordt periodiek onderhandeld tussen werkgevers en vakbonden. De huidige cao is geldig voor 2026. Defensie heeft een eigen cao en KMar valt onder de cao Defensie. Wat er voor hen geldt, lees je op hun eigen pagina.

Functies worden ingedeeld in salarisschalen op basis van de zwaarte en verantwoordelijkheid. Bij aanstelling wordt je functie gekoppeld aan een schaal. Bij de werkgevers onder de cao Rijksoverheid begin je meestal op de eerste trede en groei je jaarlijks door naar een hogere trede. Defensie heeft een eigen cao en KMar valt onder de cao Defensie. Wat er voor hen geldt, lees je op hun eigen pagina.

Naast het salaris ontvang je bij de werkgevers onder de cao Rijksoverheid ook een IKB van 16,5% (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering), pensioenopbouw via ABP, 144 uur vakantie per jaar (20 dagen bij 36 uur per week). Daarnaast zijn er vaak regelingen voor thuiswerken, reiskosten en opleiding. Defensie heeft een eigen cao en KMar valt onder de cao Defensie. Wat er voor hen geldt, lees je op hun eigen pagina.

Niet bij allemaal. De meeste werkgevers op deze pagina vallen onder de cao Rijksoverheid, en bij hen betaalt een functie in dezelfde schaal overal hetzelfde; wel kunnen toeslagen verschillen. Defensie heeft een eigen cao en KMar valt onder de cao Defensie.